Fredrik
Bergstén

En katso, että varhaiskasvatuksen tulisi olla maksutonta kaikille. Sen sijaan maksujen tulisi edelleen perustua perheiden tuloihin, jotta jokainen maksaa omien taloudellisten edellytystensä mukaan, kuten nykyisin. Verotuksen tulisi kuitenkin ottaa paremmin huomioon koko kotitalouden tulot yksilöverotuksen sijaan, erityisesti silloin, kun varhaiskasvatusmaksut määräytyvät kotitalouden tulojen perusteella. Tämä loisi oikeudenmukaisemman järjestelmän suhteessa progressiiviseen verotukseemme.

Meidän on varmistettava, että kaikki lapset kehittävät erinomaiset lukutaidot. Tutkimukset osoittavat, että näytön valo voi vaikuttaa negatiivisesti sekä silmien terveyteen että aivojen toimintaan, esimerkiksi häiritsemällä unta ja heikentämällä keskittymiskykyä. Lisäksi tutkimukset ovat osoittaneet, että painettujen kirjojen lukeminen parantaa ymmärtämistä ja muistamista verrattuna digitaaliseen lukemiseen. Koska näytöt ovat usein yhteydessä puhelimiin, tietokoneisiin ja muihin laitteisiin, ne lisäävät häiriötekijöitä ja heikentävät lasten keskittymiskykyä entisestään. Siksi meidän tulisi asettaa etusijalle painetun materiaalin lukeminen, jotta voimme tarjota lapsille parhaat mahdolliset edellytykset oppimiselle ja hyvinvoinnille.

On selvää, että kunnan tulee panostaa urheiluun, liikuntaan ja virkistysmahdollisuuksiin. Ennaltaehkäisevä terveydenhuolto on keskeistä, jotta kaikilla asukkailla on mahdollisuus liikkua ja pitää itsensä hyvässä kunnossa, mikä edistää terveyttä pitkällä aikavälillä. Tämä hyödyttää sekä fyysistä että henkistä hyvinvointia ja samalla vahvistaa sosiaalista kanssakäymistä ja yhteisöllisyyttä, kun ihmiset kohtaavat liikunnan ja urheilun parissa.

Katson, että kunnan tulisi tarjota mahdollisuuksia kulttuuritoiminnalle ja tukea sitä jossain määrin tarjoamalla tiloja, kuten kouluja ja muita kunnan tiloja, jotka voidaan vuokrata tähän tarkoitukseen.

Olisi ehdottomasti mielenkiintoista toteuttaa kysely tai asukasäänestys siitä, mihin kunnan varoja tulisi käyttää. Kunnan on kuitenkin ensin valmisteltava hyvin harkitut ja perustellut vaihtoehdot tavanomaisen päätöksentekoprosessin mukaisesti. On arvokasta saada suoraa tietoa asukkailta siitä, mitä he pitävät tärkeimpänä. Esimerkiksi kunta voisi suunnitella kolme eri investointia kymmenen vuoden ajalle, ja asukkaat voisivat äänestämällä priorisoida niitä.

Joukkoliikenne on välttämätöntä, jos haluamme kasvaa kuntana. Sekä junat että bussit ovat tarpeen luodaksemme houkuttelevan asuinympäristön ja mahdollistaaksemme perheille sujuvan työ- ja koulumatkaliikenteen. Painopisteen tulisi olla alueilla, joilla voimme odottaa suurinta kasvua, mutta samalla on varmistettava, että myös maaseudulle on toimivat bussiyhteydet.

Asuminen useammassa kunnassa voi varmasti olla tarpeen joissakin tapauksissa. Järjestelmämme perustuu kuitenkin siihen, että verot maksetaan siihen kuntaan, jossa henkilö on kirjoilla, jotta voidaan turvata kaikkien asukkaiden käytössä olevat kunnalliset palvelut. Väliaikaisena ratkaisuna tai erityisissä olosuhteissa voi kuitenkin olla tilanteita, joissa asuinpaikka useammassa kunnassa olisi perusteltua.

Vihdin tulisi mahdollistaa uusiutuvan energian, kuten aurinkovoimaloiden, laajentaminen ja arvioida tuulivoiman edellytyksiä siellä, missä se on tarkoituksenmukaista. Samalla katson, että Vihdin tulisi vaikuttaa kansallisella tasolla ja edistää ydinvoiman lisärakentamista.

Ehdottomasti kyllä – meidän tulee rakentaa kaikenlaisia asuntoja ja myös sekoittaa niitä samoille alueille. Vihdin ydinalueella, suurimmassa kaupunginosassamme Nummelassa, tulisi rakentaa tiiviimmin yhdistäen omakotitaloja, rivitaloja ja kerrostaloja, sekä omistusasuntoja että vuokra-asuntoja. Maaseudulla ja pienemmillä taajama-alueilla, kuten Otalammella ja kirkonkylässä, tulee myös mahdollistaa lisärakentaminen joustavasti ja nopeasti. Vihdissä on runsaasti tilaa monille uusille asukkaille, ja meidän tulisi suunnitella kestävää kasvua, joka tekee kunnasta houkuttelevan paikan asua ja elää.

Anonyymi rekrytointi voi olla arvokas työkalu arvioitaessa pätevyyttä ja soveltuvuutta tehtävään. On kuitenkin tärkeää muistaa, että ihmiset työskentelevät toistensa kanssa ja toisiaan varten, ja että henkilökemia ja yhteenkuuluvuuden tunne ovat merkittäviä tekijöitä työyhteisössä. Useimmissa tapauksissa yhteistyö sujuu hyvin ja ihmiset sopeutuvat, mutta on myös olennaista huomioida, kenen kanssa työskennellään ihmisenä – ei ainoastaan heidän osaamisensa perusteella.

Mahdollisuus palauttaa kaikki ympäristölle aiheutettu tuho ja jopa pysäyttää ilmastonmuutos olisi ilman muuta hieno asia. Jos se olisi mahdollista, ei se kuitenkaan olisi ongelmatonta, sillä se muistuttaisi jossain määrin aikamatkailua ja pyrkimyksiä korjata menneitä virheitä. Todellisuus on, että historia on jo tapahtunut, ja meidän on elettävä sen seurausten kanssa – mutta ennen kaikkea opittava siitä. Sillä jos jostain voimme olla varmoja, niin siitä, että historia ja sen virheet toistavat itseään ennemmin tai myöhemmin, erityisesti jos emme ota niistä opiksemme. Ja jos niin ei ole vielä tapahtunut, on kyse vain tulevaisuudesta.